Utiliser une méthodologie de conduite de projet : du pré projet et étude de faisabilité à la planification des tâches et au suivi/contrôle. Animer et manager l'équipe projet et l'ensemble des acteurs associés.

Manager (agent de maîtrise, cadre) chargé de piloter des projets d'amélioration continue. Technicien, membre d'équipe projet. Chef de projet.

L'application de la méthode sur les projets des participants.

Notre approche est centrée sur la valorisation et l'utilisation de tous les points forts que possèdent les personnes et les organisations.Cette approche permet de diminuer les résistances au changement, d'élaborer et de mettre des solutions pertinentes. Avec elle, les membres d'une organisation apprennent à identifier leurs meilleures pratiques et les forces qu'elles possèdent pour bâtir des projets performants qui mobilisent tout le potentiel collectif, et permettent de conduire l'organisation vers la réussite économique et humaine.

Tous types d'entreprises, de collectivités ou d'organisation.

La créativité et l'innovation levier de changement.

Appréhender les notions générales de gestion de production pour contribuer à l'optimisation des approvisionnements, à l'organisation des postes de travail et à la gestion des flux.

Animateur d'équipe.

Etudes de cas et applications à l'environnement des stagiaires.

Comprendre les enjeux d'une veille économique et technologique. Faire le point des technologies actuelles et de leur développement à court et moyen terme.

Chef de projet, responsable de développement, BE et recherche et développement.

Acquérir les connaissances de bases par des applications ludiques. Formation adaptable aux besoins réels des stagiaires.